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Indépendamment de vos qualités, il peut arriver que votre carrière stagne à un moment donné, pour de multiples raisons. La clé pour la relancer ? Un bilan de compétences qui vous permettra de définir un projet professionnel durable.
Vous avez l’impression que votre carrière stagne ? Vous avez atteint ce qu’Étienne Daugny, dirigeant chez Transition Carrières, cabinet de ressources humaines spécialisé en mobilité professionnelle et bilan de compétences, appelle le «plafond de verre», un obstacle qui vous empêche de progresser. [...]
Arts et Métiers Magazine n°338 - juillet 2011
Sommaire de la rubrique
- Le luxe mêle technologie et émotions
- Carrières : brisez le plafond de verre
- Apprenez à tenir vos engagements